エースで4番が悪いんじゃなかった!

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vol.6785

メッシもハーランドも走らんのに点を取る

・それは経営でも同じじゃった
・エースで4番がおるだけの会社は潰れる

そう思うとったけど・・・実は違ごうた

潰れる理由は他にあったんよ

ブログ責任者の
板坂裕治郎とは・・・

業界の常識をぶち破り
誰からも憧れられる

影響力を持った経営者を輩出する

これをビジョンに

NJE理論ブログという
オリジナルメソッドを全国でセミナー展開し

百発百中で彼らの人生を変えている
アホ社長再生プロモーター

それでは2026年7月7日(火)号
行ってみよう!

①メッシとハーランドは走らん

昨日のブログで
メッシやハーランドが

なんであんなに点取れるか
書いたんじゃけど

ストライカーにはストライカーの仕事をさせる!これを会社でやると・・・
メッシは走らんハーランドも走らんのに7点も取る! なんでか分かる? チームがある仕事をしとるからなんよ それを会社に置き換えたら 社長やエースの使い方がガラッと変わるで! その仕組みとは・・・ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常...

書きながら
大きくうなずいたことがあったんよexclamation

あの2人
そんなに走ってないんよね

他の選手みたいに
汗だくになって

守備に走り回って
球拾いまくって

そこまでチームに
貢献しとるわけじゃない

でも結果は7点

それだけ取っとるけぇ
ここまで勝ち上がっとる

これって
会社も同じじゃって思うたんよ

 

②エースで4番がおる会社は潰れる

わしの1冊目の本にも

社長が自ら『エースで4番』を
やっている会社に未来はない

こう書かせてもらったけど

 

じゃけど
実際のわしはどうかって言うたら

完璧にエースで4番

おまけに
監督までやっとる

「あれ矛盾しとるやんか?」

そう思うじゃろ

でもね
潰れんのんよ

それは、なんでか言うたら

わしは

わししか出来んことしか
やってないから

セミナーやったり
生徒さんに喝入れたり

そういう仕事は
全部わしがやる

でもね

そのセミナー会場取ったり
資料作ったり
売上げ管理したり
帳簿つけたり

そんな仕事は
他のスタッフがやってくれとるexclamation

じゃけ

わしはわしにしか
出来んことに集中できる

 

③点取るだけでええんじゃ

メッシもハーランドも

守備とか球回しとか
せんでええんよexclamation

ゴール前で
確実に決めてくれさえすれば

後の守備は他の選手がやる
球も他の選手が繋ぐ

そんで
あの2人に
絶好のパスが届く

「後は頼んだで」
「はい確実に決めます」

こういう連携が
ちゃんと取れとるんよexclamation

 

じゃけぇ

エースで4番が
悪いんじゃないんよ

エースで4番に
雑用までさせとるのが
ダメなんじゃ

わしそこに気づいてしもうた

 

④役割分担できる会社が強い

そして一番重要なのは

エースで4番が
勘違いさえせんかったら

自分が点取れるのは
周りのサポートがあってこそ

そう感謝できる人ならな

エースで4番は
おってええんよ

全ては
組織化されたチームが強いexclamation

 

今の日本代表にも
あれだけ圧倒的な
ストライカーがおったら

絶対もっと
強いチームになっとる

 

でもね・・・

5人以下の
小さな会社じゃったら

エースで4番だけの
仕事しかしよらんかったら

他の仕事が
回らんようになるバッド (下向き矢印)

じゃけ
小さいうちは

エースで4番も
雑用せんといけん

じゃけ
小さな会社には
エースで4番はいらん

これは
仕方ないことなんじゃけど

 

それ以上の規模になったら

エースで4番を
ほんまにその仕事だけに
専念させられる

そんな組織を
作ることができて

そのエースで4番が
勘違いせんと

「みんなのおかげ」って
自覚できたら

ええ会社が
出来上がるよdouble exclamation

 

じゃけ

 

エースで4番が悪いんじゃない

エースで4番が
機能せん組織が悪いんじゃ

 

 

これから
ずっとこう主張していこうと

メッシとハーランド見て
そう思うたわ

サッカーも経営も
同じなんじゃね

チームで勝つdouble exclamation

これに尽きるんじゃ

 

このブログを読んで
何か疑問に思ったことや
質問してみたいことがあったら

ここに質問してみて

ゆうじろうロボットが
板坂裕治郎に変わりお答えしますので

 

ほんじゃまた

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