優秀なスタッフを育てたい

タスクがどんどん溜まっていく原因は もしかして優先順位の付け方にあるのかも？ 実は、小規模経営者にとって この方法が鍵になります 具体的な事例とともに 効率的なタスク管理の方法をお伝えします ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識...

今後さらに深刻化する人手不足時代 地方で奮闘する企業が どのように困難を乗り越えているのか 驚きの事例をご紹介します 若者が集まる秘密とは？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った経営...

部下の仕事が遅くてイライラする毎日… その感情、痛いほどわかります でも、ただ怒っているだけでは 何も変わらない 実は、意外な方法で 解決できるかも知れません あなたの会社にも適用できるかも？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常...

社長がブログを書くことで 社員の心を動かす 福井の足場屋さんが見せた 驚異の成果とは あなたの会社も変わるかも！ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った経営者を輩出する これをビジョン...

銀河クルーズ船での50周年パーティー 笑いと涙の大盛り上がり！ 社員が心から感謝する姿に感動。 社員を喜ばせることが成功の秘訣。 あなたの会社も もっとアットホームな環境を 目指してみませんか？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の...

「どうしてもここで働きたい！」 そんな人が自然と集まる方法があるんです 実際にブログを利用して成功した事例を紹介 求人に頼らず、求める人材が集まる秘密 包み隠さずお教えします。 ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰...

社員教育にプロを呼んでも 成果が上がらない理由 それは『本質』が伝わっていないから その『本質』は 社長自らが伝えるから伝わるんです！ じゃ、どうやって伝えるのか？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れら...

空前の人手不足時代に 求人広告に頼るだけではもう限界 求人広告に高額を投じても 全く反応がない そんな状況で、あなたの会社にも "この会社で働きたい"という 熱意ある人材が集まる方法があるんです 実際にブログから保育士10名を集めた事例も ...

大谷翔平を新卒で採用するか？ 中途で採用するか？ これは誰がどう見ても 答えは一緒でしょ 契約金1億円に出来高払い5000万円と 契約金は約1015億円 これと採用は同じという話 ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り ...

東大や京大の新卒が キャバクラ企業に集まる そんな企業の驚愕の採用戦略 少人数の会社でも 成功するためのヒントがここに ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った経営者を輩出する これをビ...

強制せずに社員が自ら変わる？ 10年間変わらなかった彼が なぜこんなにも劇的に成長したのか その驚きの成功事例を通じて 社員が自ら成長するためのヒント 知りたくありませんか？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰か...

ここ最近の繁華街の人の多さは どの県に行ってもスゴいね だから飲食店にも 多くの人が溢れ 大繁盛しているように見えるけど その裏には こんな問題があったのか・・・ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられ...

ここに来て人材不足問題が わしら中小零細弱小家業にも 忍び寄ってくるのを感じるが この先も 外国人アルバイトさんに 頼りっきりになっていくのですか？ それが出来ない人は 今日のブログを読んでください ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業...

長い休みの後は 必ずこういうことになるって わし今回のゴールデンウィークの最中に 何回か書いたけど 現実はわしの想像を絶していた こんなニッポンでええんか？ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影...

Ｚ世代の常識と 昭和世代の常識は 驚くほど違うのにビックリ Ｚ世代は電話をした相手に まずは自分の名前を名乗ってから話す という文化がないらしい ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った...

どこの会社も 社内会議をすると思うけど 全員が前のめりになって ドンドンと意見が出て なんて事はないはず それはなぜなのか？ その理由を書いてみた ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持っ...

ブログを書いていることで 質の良い人が入社してくれた そんな条件だけで入ってくるような人じゃなく ちゃんと想いを持った人が入ってくれた そのおかげで 600万円ものお金が浮きました！ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破...

50歳までに 社長業から降りる そう決めて 会長職に就いた それがどうやって出来たのか？ 今日はそこを解説してみます ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った経営者を輩出する これをビジ...

会社は社長がホストで 社員がゲスト こういう感覚の会社って チームワークが取れてませんよね 何かをやるときは ゲストなんて存在しないんです 全員がホストじゃなきゃダメなんです ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰か...

社員に成長してもらいたい！ そう思っている社長が 一番社員をダメにしている それを分かってない社長が なん遠いことか！ 今日はそんな話です ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を持った経営者...

売上が悪くて倒産するなら 何か納得もするけど お客さんはイッパイいるのに 働き手がいなくて そのお客様に対応することが出来ず 倒産してしまうのは どう考えても納得できない ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも...

社長に休みなんてない こんなに良い天気の日曜日に 何をしていたかというと リクルートした人との 面接をやっていた どうやって人を見つけ どんな話をしたのか 参考になればどうぞ ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰か...

このブログに付けている チャットボット【ゆうじろうロボット】 彼の素顔をオープンにしたことないけど 新年と言うこともあって 今日はオープンにしてみます ブログ責任者の 板坂裕治郎とは・・・ 業界の常識をぶち破り 誰からも憧れられる 影響力を...