新しい自分に生まれ変わるヒント
vol.5515
会社に遊びに行った時に
その会社のスタッフ達の対応で
その会社の社長が見える
そういう事って
経験した事無いですか
それってその会社の
スタッフが悪いんじゃなくて
その会社の社長の
カラーが悪いんです
ブログ責任者の
板坂裕治郎とは・・・
業界の常識をぶち破り
誰からも憧れられる
影響力を持った経営者を輩出する
これをビジョンに
NJE理論ブログという
オリジナルメソッドを全国でセミナー展開し
百発百中で彼らの人生を変えている
アホ社長再生プロモーター
それでは2023年5月27日(土)号
行ってみよう!
昨日はわしが所属する
中小企業家同友会広島東支部の
この広島東支部には
安芸地区会
南①地区会
南② 〃
南③ 〃
南④ 〃
東 〃
という⑥地区会がある
これは分かりやすく言えば
同じ高校3年生に
1組から6組まで
各教室があるようなモノ
そこにそれぞれ
新しいメンバーが入会してくるんじゃけど
こうやって
全地区会を見渡すと
それぞれの地区会で
カラーが違うのが分かる
歓迎会も終わり
そのまま懇親会に行ったんじゃけど
このカラーの違いは
どこが良くて
どこが悪い
という話じゃなく
それぞれのカラーがあるからいい
じゃ、そのカラーの違いって
どこから来るんじゃろう
それは
トップを取っている
地区会長のキャラクターによる
そのトップのカラーが
そのままその地区会のカラーになっている
という感じで
各企業の経営者が属している
そんな経済団体ですら
トップのカラーで
全てのカラーが変わるんじゃけ
自分の会社なんて
社長のカラーでどうにでも変わる
常に明るい
笑いの絶えない会社もあれば
常にピリピリした
笑顔もないような会社もある
じゃ、そこで働いている
従業員の人達は
それだけ
トップの考え方一つで
会社の見え方は変わってくる
でも
エラそうに言っているわしだって
でもそういう時は
うちのスタッフ達は
その空気感を一番に察知して
社内が空気が
ピリピリしている
それくらい
トップの空気感が
社内の空気を決めている
こうやって
文章で書けば
スラッと書けるけど
いざ機嫌の悪い時は
笑う事すら出来んくなる
いや~~
反省じゃわ
といいつつも
今日は
異端児エリート養成大学校2年生の
補講をやっている
これは先々週
終わった講座なんじゃけど
その時に諸事情で
どうしても来れなかった人が2人いて
その人達のために
もう一度同じセミナーを
2日かけて補講をしている
そしてわしは
今日と明日は
違う仕事が入っていたんじゃけど
どうしてもその2人が
広島に揃うのはこのタイミングしかない
という事なので
そちらの用事を
お願いしてキャンセルして
この2人のために
この土日を使って
補講をすることになったんじゃけど
いきなり
遅刻してきやがった
さぁ~わしは
笑顔で迎えれるのか・・・?
ここで言えば
この塾のトップはわしなんじゃけ
わしの機嫌ひとつで
この補講の空気は変わる
さぁ~どうする
はぁ~~~
おまえら
なめとんか
まだまだ
大人になれんわ~~
ほんじゃまた
名前 | 板坂 裕治郎 |
---|---|
職業 | 経営コンサルタント |
通称 | アホ社長再生プロモーター |
住まい | 広島県 |
生年月日 | 1967年2月9日 |
1967年広島生まれ。
1990年、一般人が絶対に着ない服だけを扱う洋服屋「タイアンドギー(広島弁で「かったるい」の意)」を創業。
映画「ミナミの帝王」に衣装提供するなど、数多くの著名人に愛される。
その後、複数の飲食店を開業し、事業を拡大するが、仕入れ先の倒産がきっかけで資金がショート。銀行や消費者金融から借入のほか、ヤミ金にも手を染め総額1億円の負債を抱える。
一時は自殺まで考えたが、その時期に7人もの経営者仲間が借金苦で自殺したのを目の当たりにし一念発起。
「金のために命を絶つアホをなくす」べく中小零細弱小家業専門の経営コンサルタントに転身。自身の壮絶な体験から導き出した経営理論と、厳しさと情熱、人情味あふれる指導で
『業界の常識をぶち破り、誰からも憧れられる影響力を持った異端児を輩出する』
これをビジョンに、オリジナルメソッド「NJE理論ブログ」を全国で展開し 受講者からは「マジで人生が変わる!」との声が続出
これまで、2900人以上の方が受講し、売上アップ、メディア出演による会社の認知度向上など多くの成果を上げ、自身も13年間毎日更新し続ける。
2018年に発売した「2000人の崖っぷち経営者を再生させた社長の鬼原則」は、発売前から重版するという異例のベストセラーとなり
2021年に2冊目となる「日本一わかりやすい『強みの作り方』の教科書」も、たちまち重版するベストセラーとなっている。