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アホ社長再生プロモーター 板坂裕治郎のブログです
今、スポーツ界には
色々な不祥事が起こっているが
どれもこれも
昔からの体制を維持しているところが
ドンドンとバッシングされている
メディアに振り回されるんじゃなく
よ~く考えてみると
別に彼らが悪いんじゃなく
彼らが時代に
取り残されているだけ
そんな気がする
浦島太郎のような状況が
起こっているんだと思う
そんなスポーツ界のことを
昨日ミスターサンデーで
あの橋下さんを迎えてやっていた
やっぱりこの人は
いつ聞いてもキレ味が鋭いよね
彼も声を大にして言っていた
私も6年前までは
スパルタ賛成派だったけど
これではいけないんだと思って
相当勉強して
こんな昔ながらの
スパルタ熱血教師的な
教えはダメだという
今の考え方になったと・・・
じゃ、今はどんなのかというと
東福岡高校ラグビー部で
監督を務め
6年間で8度の全国制覇をする
そんなクラブに育て上げた先生が
特集されていた
でも元々はその監督も
スパルタ推奨派だったと
でもそれでは勝てないと思い
すべては選手の自主性に任せる
そして監督は
あくまでもサポーターという位置づけで
選手を見守るらしい
1つ1つの練習時間も
2~3分とかなり短い
短い時間を集中力を上げて行うんだって
この教えは
わしの先輩で
うちの事務所の目の前にある
広島県立観音高校サッカー部を
全国優勝まで導いた
数々の本も出されている
【新品】【本】チームスポーツに学ぶボトムアップ理論 高校サッカー界の革新者が明かす最強の組織づくり 畑喜美夫/著 |
ボトムアップ式指導でチーム力を伸ばす魔法のサッカーコーチング 実践編 [ 畑喜美夫 ] |
そんな畑さんも言われている
体罰とか強制で従わせても
その時だけのことになる
選手を認め
自主性を持たせて
やらせることが大事だと
これを企業の組織に置き換えると
どうなんじゃろうか
やっぱり伸びている会社には
それなりのカリスマ社長が君臨していて
圧倒的な存在感をかもし出している会社が多い
分かりやすく言えば
こんな人たちが社長のような会社
こんな強烈な社長が
グイグイと会社を引っ張っていく
そんな会社も多くあると思うけど
このやり方で
今までできたのは
そこで働く人たちも
それが当たり前だと
生きてきた人たちだったからなのかも
今の若い子のように
怒られなれていない
ほめられて育った世代には
着いていけないのかもしれない
そう考えたら
わしもまだまだ
会社の中で怒ってるな~~
ほめて伸ばす・・・
わしのキャラクターじゃないけど
それが時代なら
それに合わせていかんと
わしが浦島太郎になってしまうけ
6月に行った
わしの出版パーティーにも来てくれた
人のほめ方でも習おうかの・・・
まぁ~とにかく
時代が大きな変革時期に入っているので
自らが変わっていかないと
今世間を騒がせとる
人たちのようになってしまうよ
ほんじゃまた